Adjuntamos el Informe que Fernando Martínez-Cue ha elaborado para UNESPA (Asociación Empresarial del Seguro), sobre el sistema británico de pensiones de empleo automatic enrolment (inscripción automática por defecto), un modelo que esta siendo exitoso en el desarrollo de la previsión social complementaria a través de las empresas y en el incremento del ahorro para su jubilación por parte de los trabajadores británicos.

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